top of page
เครื่องมือวัดทางจิตวิทยาที่ช่วยให้คุณคัดเลือก พัฒนา และวางแผนบุคลากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ
The Professional Tools หรือ เครื่องมือสำหรับผู้เชี่ยวชาญ ในการช่วยคัดเลือกพัฒนา วางแผน บุคคลากรอย่างมีประสิทธิภาพ
M.I.S.S.CONSULT มีบริการมากกว่าแบบประเมินสำหรับ Norm Thai แต่ยังครอบคลุมไปยังแบบประเมินสากลในรูปแบบต่างๆ บนพื้นฐานการทำงานมืออาชีพ สิ่งที่เรานำเสนอย่อมต้องเป็นทางเลือกที่ดีและเหมาะสมที่สุด สำหรับวัตถุประสงค์และเป้าหมายที่ท่านต้องการ แบบประเมินทางจิตวิทยาครอบคลุมทุกแบบที่ลูกค้าต้องการ
หากไม่มั่นใจว่าแบบประเมินทางจิตวิทยาแบบไหนที่เหมาะกับองค์กรของลูกค้า เรามีผู้เชี่ยวชาญที่ผ่านการอบรมและเข้าใจวัตถุประสงค์ของแบบประเมินทางจิตวิทยา แบบประเมินทางจิตวิทยามีความเหมาะสมและการใช้งานที่แตกต่างกัน
หากใช้ไม่ตรงกับวัตถุประสงค์อาจจะทำให้เสียโอกาสที่จะได้คนที่เหมาะสมกับองค์กร เช่น
-
การลงทุนพัฒนาในกลุ่มผู้บริหารระดับสูง ( Top Management )
-
การลงทุนพัฒนาในกลุ่มกลุ่มผู้บริหารดาวเด่น (Talent Management)
-
การคัดเลือกพนักงานที่เหมาะสมกับ Competency ขององค์กร
แบบทดสอบจิตวิทยา สำหรับวัดบุคลิกภาพและทัศนคติบุคคล
แบบทดสอบเพื่อการคัดเลือกและวัดลักษณะความเหมาะสม ความสามารถทางสายอาชีพ ที่เฉพาะเจาะจงตำแหน่งงานโดยเฉพาะ เหมาะสำหรับการวัดตำแหน่งงานที่เป็น Talent Group หรือตำแหน่งงานที่ให้ความสำคัญมากเป็นพิเศษ
แบบทดสอบเพื่อการคัดเลือกก่อนเข้ารับการทำงานในตำแหน่งงานที่หลากหลาย เหมาะสำหรับ
การคัดเลือกพนักงานทั่วไป สามารถใช้ได้กับทุกตำแหน่งงาน เน้นการประหยัดต้นทุน และสะดวกรวดเร็ว
แบบทดสอบเพื่อตอบสนองในการคัดเลือกบุคลากรในระดับความสามารถที่ดีที่สุด สำหรับการปฎิบัติงานที่เหมาะสม ตามระดับทักษะที่ต้องการ เพื่อความเหมาะสมกับตัวองค์กร ทีมงาน และตำแหน่งงาน เพื่อวัตถุประสงค์ในการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด
แบบทดสอบเพื่อตอบสนองตามวัตถุประสงค์
ทำให้มันง่าย!
bottom of page