āļĻ.āļāļ.āļāļĢāļĢāļāļāļīāļ āđāļĨāļāļāļēāļ āļīāļ§āļąāļāļāđ (āđāļāļ§āļŦāļāđāļē āļāļĨāļēāļ) āļāļāļāļāļĩ āļāļāļ°āđāļāļāļĒāđāļĻāļēāļŠāļāļĢāđ āļĄāļŦāļēāļ§āļīāļāļĒāļēāļĨāļąāļĒāđāļāļĩāļĒāļāđāļŦāļĄāđ āđāļŦāđāđāļāļĩāļĒāļĢāļāļī āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āļĄāļīāļŠ āļāļāļāļāļąāļĨāļāđ āļāļđāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļēāļāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĻāļąāļāļĒāļ āļēāļāļāļļāļāļāļĨāļāđāļ§āļĒāļŦāļĨāļąāļāļāļīāļāļ§āļīāļāļĒāļē āđāļāļĒ āļāļąāļĨāļĒāļē āđāļāđāļ§āļāļĢāļ°āđāļŠāļĢāļīāļ (āđāļāļ§āļŦāļāđāļēāļāļĩāđ 4 āļāļēāļāļāļ§āļē) āļĄāļēāļāļĢāļĢāļĒāļēāļĒāđāļāļĢāđāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđ āļāđāļēāļāļāļēāļĢāļŠāļĢāđāļēāļāļāļĩāļĄāļāļēāļāļāļĩāđāđāļŦāļāļĩāļĒāļ§āđāļāđāļāđāļĨāļ°āļāļđāļāļāļąāļāđāļāļāļāļāđāļāļĢ āđāļāļĒāļāļāļāđāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāļēāļāļāļēāļāļĻāļķāļāļĐāļēāđāļĨāļ°āļāļēāļāđāļāļĩāļĒāļāļāļāļ āđāļāļāļĢāļīāļ āļĨāļīāļāļāļīāđāļāļāļĩāđ (Patrick Lencioni) The Five Behaviors of a Cohesive Team āļāđāļ§āļĒāļŦāļĨāļąāļāļāļ§āļēāļĄāđāļāļ·āđāļāļĄāđāļĒāļāļāļāļāļāļĪāļāļīāļāļĢāļĢāļĄāļāļāļāļāļāđāļāļāļāļāđāļāļĢ āļāļĩāđāļāđāļāļāļāļĢāļ°āļāļāļāļāđāļ§āļĒ 5 āļāļĪāļāļīāļāļĢāļĢāļĄāļāļ·āđāļāļāļēāļ āđāļāļ·āđāļāļĄāļļāđāļāļŠāļđāđāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļ āđāļŦāđāļāļąāļāļāļāļ°āļāļđāđāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢ āļāļēāļāļāļāļ°āđāļāļāļĒāđāļĻāļēāļŠāļāļĢāđ āļāļĩāđ āļ.āđāļāļĩāļĒāļāđāļŦāļĄāđ āđāļĄāļ·āđāļāđāļĢāđāļ§āđ āļāļĩāđ
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